El análisis de cargos es una instrumento vital para cualquier entidad que busque optimizar su eficacia. Este proceso holístico permite definir las tareas principales de un posición, las capacidades necesarias, y las condiciones del ámbito de labor. Mediante una técnica bien definida, incluyendo observación directa, conversaciones con colaboradores y la https://loanbookmark.com/story21170015/an%C3%A1lisis-de-trabajo-manual-completa-y-enfoque