Informar de cualquier problema de cumplimiento planteando Problemas o asignando Acciones a determinado personal o grupos; Sin olvidar aquellos capital adicionales y de apoyo, como asistentes personales o tecnología de presencia, que puede ayudar a los empleados con discapacidad a desempeñar sus funciones de guisa efectiva y segura. Del mismo https://queeslaseguridadysaludene83837.timeblog.net/71921192/todo-acerca-de-que-es-seguridad-y-salud-en-el-trabajo